Loonbeslag bij werknemer? Werkgevers opgelet!
Wat moet een werkgever doen als een gerechtsdeurwaarder beslag legt op het loon van een werknemer? Een vonnis van de Rechtbank Amsterdam uitgelicht.
Verder lezenLoonbeslag bij werknemer? Werkgevers opgelet!
Hebben grootouders altijd recht op omgang met kleinkinderen?
Grootouders kunnen niet altijd een omgangsregeling met kleinkinderen afdwingen. Omgang moet in het belang van de kinderen zijn.
Verder lezenHebben grootouders altijd recht op omgang met kleinkinderen?
Ontslag op staande voet per brief
Is het ontslag op staande voet per brief rechtsgeldig gegeven, als de werkgever niet kan aantonen dat de werkneemster die brief heeft ontvangen? Lees het antwoord in deze blog.
Verder lezenOntslag op staande voet per brief
Wie betaalt wat bij concernfinanciering?
Wanneer meerdere vennootschappen samen een financiering bij de bank aanvragen, moeten zij vaak tekenen voor zogenaamde ‘hoofdelijke aansprakelijkheid’ Maar wat nou als de één betaalt of aflost en de ander niet of minder?
Verder lezenWie betaalt wat bij concernfinanciering?
Kan een werkgever schade aan de leaseauto verhalen op de werknemer?
Werkgevers stellen regelmatig een leaseauto ter beschikking aan hun werknemers. Als een werknemer de leaseauto beschadigt, kan dat hoge kosten voor de werkgever met zich meebrengen. Kan de werkgever deze schade dan op de werknemer verhalen?
Verder lezenKan een werkgever schade aan de leaseauto verhalen op de werknemer?
Ondernemingsrecht: nieuwe wetgeving in 2023!
In 2023 treden er diverse nieuwe wetten op het gebied van het ondernemingsrecht in werking. Liza Stellingwerf neemt de meest in het oog springende ontwikkelingen met u door.
Verder lezenOndernemingsrecht: nieuwe wetgeving in 2023!
KNMG verzoekt verbetering tuchtrecht
In een position paper heeft de KNMG opgeroepen tot aanpassing van het tuchtrecht. Onze medisch tuchtrecht-expert, collega gezondheidsrecht Anne Vokurka-Viruly, licht er enkele aspecten uit.
Verder lezenKNMG verzoekt verbetering tuchtrecht